Site Nectar and Co
Dans le cadre du projet NECTAR , la société d’Exploitation et d’Ingénierie Oléicole recherche un chef(fe) de culture arboricole junior ou senior
Missions :
En étroite collaboration avec la direction de la société, et dans une perspective de formation permanente, notre chef de culture arboricole planifie les opérations sur un plan technique et humain :
- Établir le programme de traitement en début de saison sur la base de ses connaissances et de l’historique du verger.
- Noter régulièrement les stades végétatifs (date de floraison selon chaque variété…) et fait procéder à des tests pour déterminer la date de récolte.
- Organiser le travail des salariés quand il y en aura,
- Préparer le calendrier de cueillette,
- Anticiper les besoins de salariés saisonniers et organiser leur recrutement.
- Gérer le matériel (maintenance mécanique, électrique…) et les stocks (produits phytosanitaires, caisses de récolte selon les prévisions de tonnage…)
Le chef de culture arboricole supervise et participe aux travaux de culture :
- Il organise et encadre les activités d’arrachage, de plantations et de greffage, de taille et d’éclaircissage manuel.
- Il en vérifie les effets ultérieurement.
- Il veille au bon fonctionnement du système d’irrigation et participe dans le même temps à son entretien. Il effectue un contrôle visuel (quantité de fruits, calibres…)
Le chef de culture arboricole participe avec la Direction de l’exploitation à la gestion et à l’élaboration de la stratégie d’entreprise :
- Il enregistre informatiquement les éléments technico-économiques des vergers et contribue, à titre consultatif, au choix des variétés.
- Il participe régulièrement à des réunions techniques pour apporter son point de vue
Profil recherché :
Notre chef de culture dispose des connaissances fondamentales en agronomie (arbre, porte-greffe, variétés) et en techniques culturales (sol, amendements, irrigation).
Il est capable d’encadrer un personnel parfois important et sait notamment adapter les compétences aux postes de travail.
Attentif, il détient de bonnes aptitudes à l’observation. Il se montre disponible (intervention en cas de gel par exemple).
Conditions d’embauche
- Contrat & Rémunération : Selon profil
- CDI – Salaire fixe et rémunération variable
- Hébergement possible – Évolution garantie
Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à alexis@alexismunoz.com